Beställda utbildningar
%20(2)%20systemiskt_socialt.jpg)
Vi erbjuder vidareutbildningar som utformas i nära samarbete med er verksamhet. Utbildningarna bygger på aktuell forskning och erfarenhet från yrkesfältet och kan anpassas efter er verksamhets behov.
Här hittar du exempel på utbildningar som kan beställas av arbetsgivare och genomföras i er verksamhet, på högskolan eller på distans. Våra utbildningar spänner över högskolans områden
- socialvetenskap
- vårdvetenskap
- psykoterapi
- teologi
Utbildningarna nedan är färdiga upplägg som kan beställas direkt. Vi kan också anpassa innehåll, omfattning och upplägg utifrån era förutsättningar och mål. Omfattning, undervisningstäthet och upplägg planeras tillsammans med er.
Kunskap som gör skillnad i vardagen
Våra utbildningar kombinerar fördjupad teoretisk kunskap med praktiska verktyg som deltagarna kan använda i sitt arbete. Våra lärare och handledare har hög akademisk kompetens och erfarenhet från yrkesfältet. I flera utbildningar medverkar även praktiker och externa experter.
Uppföljning
Efter utbildningen följer vi upp insatsen tillsammans med er. Uppföljningen ger er ett dokumenterat resultat av utbildningen och kan bidra till fortsatt utveckling av verksamheten.
Hittar ni inte det ni söker
Kontakta oss gärna om du vill veta mer om någon av utbildningarna nedan eller om du söker kompetensutveckling inom ett område som inte finns med. Tillsammans kan vi hitta eller utforma en utbildning som passar er verksamhet.
Alla övriga aktuella utbildningar kan också beställas.
Utbildningarna för beställning presenteras nedan, liksom våra övriga aktuella utbidlningar, under respektive kategori enligt följande; Vård och omsorg, Våld i nära relationer, Äldreomsorg, Juridik och lagstiftning, Ledarskap, Handledning och terapi, Det civila samhället, Teologi och diakoni, Att möta barn och unga vuxna samt Sexologi.

Vård och omsorg
Ger dig möjlighet att fördjupa dina kunskaper och utveckla din yrkesroll. Du får redskap att möta komplexa behov, bidra till kvalitet och säkerställa god vård och omsorg.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Att leda reflektionsgrupp inom vård och omsorg
Utbildningen syftar till att ge kursdeltagarna kunskaper och färdigheter för att kunna starta och leda en reflektionsgrupp. Kursen behandlar reflektionsprocessen och handledningsmodeller samt ger kunskap om grupprocesser samt verktyg och metoder för att kunna leda en reflektionsgrupp. Deltagarna får praktiskt prova på att ingå i en reflektionsgrupp samt även öva sig i att leda en sådan grupp.
Klinisk bedömning och behandling vid svikt av vitala funktioner, 7,5 hp
Denna kurs ger deltagarna en fördjupad förståelse för att vårda patienter med svikt i vitala funktioner genom att använda strukturerade bedömningsinstrument och evidensbaserade metoder för att identifiera och prioritera kritiska behandlingsinsatser.
Fokus ligger på att snabbt kunna identifiera och bedöma tecken på svikt i centrala vitala funktioner, inklusive cirkulation, andning och neurologiska funktioner, för att säkerställa att adekvata åtgärder snabbt kan vidtas. Utbildningen följer ett systematiskt, algoritmbaserat tillvägagångssätt enligt A-E-principen, vilket möjliggör en effektiv och strukturerad respons vid akuta tillstånd samt vid akut försämring av kroniska tillstånd.
Deltagarna får verktyg för att utvärdera komplexa patientscenarier där svikt i vitala funktioner kan förekomma, samt utbildning i de kliniska tillstånd som kan leda till sådana svikt. Kursen betonar också vikten av interprofessionellt samarbete, tydlig kommunikation och personcentrerad vård för att stärka vårdkvaliteten och optimera patientutfallet.
Medicinsk vård och omvårdnad vid akut stroke, 4 hp
Kursen erbjuder fördjupad kunskap om vård av patienter med akut stroke. Fokus ligger på tidig identifiering, intervention och rehabilitering för att förbättra patientutfall, samt samordning med vårdens aktörer för effektiv vårdplanering.
Systematisk uppföljning i en evidensbaserad praktik
Evidensbaserad praktik innebär en medveten och systematisk användning av tre kunskapskällor. Tanken är att utifrån bästa tillgängliga kunskap, brukarens erfarenheter och den professionelles expertis fatta beslut om lämpliga insatser. Ytterst handlar det om att öka möjligheten att erbjuda bästa möjliga stöd, genom ett medvetet, systematiskt och kunskapsbaserat arbete.
Systematisk uppföljning syftar till att dokumentera arbetet med enskilda brukare för att följa upp individen och för att främja verksamhetsutveckling.
Utbildningen syftar till att förmedla kunskap om en evidensbaserad praktik och om hur systematisk uppföljning kan planeras, genomföras och användas för att komma till nytta på ett sätt som främjar verksamhetsutveckling inom funktionshinderområdet.
Kursinnehåll:
Under kursen behandlas
• Evidensbaserad praktik som metod och som förhållningssätt inom funktionshinderområdet
• Systematisk uppföljning på lokal nivå avseende individuell uppföljning och verksamhetsuppföljning
Vårdande vid komplexa sjukdomstillstånd
Kursen ger fördjupande kunskaper inom gerontologi och geriatrik samt belyser multifarmaci och läkemedelsbehandlingens påverkan hos den åldrande människan. Utbildningen fokuserar också på att kursdeltagarna ska få fördjupade kunskaper om den äldre människans individuella behov ur ett värdighetsbefrämjande omvårdnadsperspektiv med ett salutogent arbetssätt.
Vårdetik
En utbildning för sjuksköterskor som vill tillägna sig ökade kunskaper inom vårdetikens grunder; teoretiska inriktningar och begreppsapparat. Moraliska frågor och etiska dilemman i vårdens vardag behandlas under kursen. Ersta Sköndal Bräcke högskola är ledande inom området vårdetik.
Värdighet i omvårdnad
En kurs för klinisk personal inom inom vård och omsorg som vill fördjupa sina kunskaper om hur olika personalkategorier inom vård och omsorg kan främja en värdig vård. Fokus ligger på värdegrundsarbete, centrala etiska begrepp, förhållningssätt och bemötande, fördomar och diskriminering samt sköra och döende äldre personer samt närståendes roll inom vården och omsorgen.

Våld i nära relationer
Våld i nära relationer innebär ett stort fysiskt och psykiskt lidande för den som utsätts. Såväl socialtjänst som andra organisationer behöver möta denna problematik med kompetent personal och adekvata insatser.
När det gäller dessas kurser kan de flesta av övriga aktuella utbildningar beställas och anpassas för att passa olika behov och förutsättningar. Det finns även möjlighet att skapa en utbildning särskilt efter era behov.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
För frågor om utbildningarna kontakta lisa.lundberg@mchs.se
Våld i nära relationer
Våld i nära relationer ett är ett mångfasetterat och allvarligt samhällsproblem. Våld i nära relationer är därtill ett folkhälsoproblem, ett jämställdhetsproblem, ett socialt problem, ett samhällsekonomiskt problem och en brottslig handling.
Högskolan har en gedigen kunskap i ämnet med flera forskare som specifikt ägnat sig åt området, vi har också kursledare som har lång erfarenhet av att arbeta praktiskt med våld i nära relation.
Genom vår kurs kan utredande socialsekreterare som möter våldsutsatta och förövare öka kompetensen inom ämnesområdet mäns våld mot kvinnor och våld i nära relationer. Kunskap förmedlas dels teoretiskt och utifrån senaste forskningsrönen, men kursen ger även konkreta redskap för utredning, bemötande och bearbetning av våldet.
Utbildningen är processinriktad och egen reflektion blir central. Fokus ligger på det egna arbetet och yrkesrollen hos den utredande socialsekreteraren. En viktig del i kursen utgörs av en strävan mot att omsätta teori, forskning och föreskrifter i konkret utredningsarbete samt att diskutera hur aktuell kunskap kan integreras i den egna verksamheten:
Kursen omfattar.
• Hur teorier och lagstiftning kan omsättas till praktiskt socialt arbete
• Exempel på olika metoder som kan användas i utredningsarbetet med personer som utsatts för våld i nära relation och med förövare.
• Diskussion kring instrument för screening, utredning och riskbedömning. Instrumenten prövas och värderas.

Äldreomsorg
Utbildningar som är särskilt anpassade för äldreomsorgen finns inom högskolans olika kunskapsområden som juridik, psykisk ohälsa, stöd till anhöriga, åldrandets sjukdomar, samsjuklighet, våld i nära relationer etc.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Avancerad sjukvård i hemmet utifrån den palliativa vårdens filosofi och förhållningssätt
Allt fler svårt sjuka och döende vårdas i hemmet det är därmed också en plats för en allt mer avancerad och specialiserad palliativ vård. Medicinska framsteg och avancerad vård och behandling har fört med sig ett förlängt döende. Detta ställer stora krav på personalen som ska vårda samt närstående som också behöver stöd av personalen för att vårda den sjuke.
Kursen syftar till att öka beredskap att utifrån den palliativa vårdens filosofi och förhållningssätt möta patienter och närstående i hemmet, med medvetenhet om att den avancerade hemsjukvården i dag även kan innebära kurativ vård och vård i tidig palliativ fas, samt vid sjukdomstillstånd i palliativ fas som cancersjukdomar, demens, hjärtsvikt och KOL.
Bemötande i arbetet med äldre
Utbildningen syftar till att identifiera egna attityder och värderingar samt reflektera över eget bemötande och förhållningssätt i det professionella samtalet och mötet med äldre, anhöriga och andra vård- och omsorgsgivare. I fokus är deltagarnas yrkesroll, utvecklandet av ett etiskt förhållningssätt både som individ och som ett arbetslag samt teorier som förklarar det sociala och salutogena synsättets grunder.
Palliativ vård
Kursen ger ökad kunskap om svårt sjuka och äldre, döende människors värdighet samt kunskap om lindrande av olika symtom som t.ex. smärta och illamående. Vidare presenteras och diskuteras vad en god kroppslig omvårdnad kan innebära samt etiska konflikter vid livets slut. Ersta Sköndal Bräcke högskola har en unik kompetens inom området med en särskild forskningsenhet för forskning om vård i livets slutskede.
Socialrätt för biståndshandläggare inom äldreomsorg
Under kursen kommer föreläsningar att varvas med rättslig problemlösning med utgångspunkt från deltagarnas egna professionella erfarenheter. Det huvudsakliga innehållet är rättsregler inom rättsområdet med tyngdpunkt på regler av betydelse för det sociala arbetet, tex. begreppen skälig levnadsnivå, goda levnadsförhållanden, enskildas rättigheter och delaktighet samt ansvarsfrågor kommun/landsting. Härutöver berörs frågor kring anhörigas roll, etik förhållningssätt och värderingar.
Specifik omvårdnad vid demenssjukdom
En kurs för sjuksköterskor som ger fördjupad kunskap utifrån olika teman; tidiga symtom samt särskiljning från andra sjukdomar; anhörigas viktiga roll, kunskap och förståelse för vad en individanpassad vård och omsorg är samt de speciella kunskaper som behövs vid myndighetsutövning. I kursen ingår även reminiscensmetoden.
Upptäck och fråga om våld i nära relation inom äldreomsorgen 3 hp
Våld i nära relationer är ett allvarligt samhällsproblem som förekommer i alla åldersgrupper. Äldre personer som utsätts för våld av närstående kan ses som särskilt sårbara genom den utsatthet som ålder, sjukdom och ökat beroende av stöd kan medföra.
Under kursen kommer du få grundläggande kunskap om våld i nära relationer, med särskilt fokus på våld mot äldre. Kursen omfattar också kunskap om hur du kan upptäcka och fråga om äldres erfarenheter av våld i nära relation samt strategier för hur du kan agera i mötet med våldsutsatta äldre.
Värdegrundsledare i äldreomsorgen 7,5 hp
2011 skrevs den nationella värdegrunden för äldre in i Socialtjänstlagen: ”Socialtjänstens omsorg om äldre, ska inriktas på att äldre personer får leva ett värdigt liv och känna välbefinnande.” Vad betyder de orden i den vardagliga verksamheten och vilka värden ger de uttryck för? Och vad innebär Stockholms stads värdegrund?
Vill du lära dig mer om olika sätt att tänka när du står inför svåra etiska frågor? Vill du reflektera över vilka värden som styr ditt arbete och vad lag och erfarenhet säger kring dem? Vill du förstå mer om ledarskap? Och vill du lära dig att leda samtal om värdegrunden? Nu har du möjlighet.
Kursen är webbaserad med förinspelat material samt schemalagda föreläsningar. Utbildningen är på 7,5 högskolepoäng och ges på kvartsfart vilket innebär att du behöver lägga ned ca 10 timmar egen tid för studier per vecka.
Åldrande och psykisk ohälsa – en tvärprofessionell utbildning, 3 hp
Kursen behandlar åldrandets normala livskriser, vanligt förekommande psykiatriska sjukdomar som drabbar äldre och hur det kan vara att åldras med psykisk sjukdom. Utbildningen lyfter fram vikten av tvärprofessionell samverkan i mötet med äldre och deras närstående.
Äldre och missbruksproblematik, 3 hp
Kursen ger kunskap kring orsaker till missbruk bland äldre och dess konsekvenser samt fakta kring alkohol och andra droger. Vidare belyses olika förhållningssätt, olika behandlingsstrategier för att minska/förhindra missbruket samt juridiska skyldigheter och möjligheter för den som missbrukar och dess anhöriga.

Juridik och lagstiftning
Oavsett om en verksamhet bedrivs i offentlig-, privat - eller idéburen regi är ett helt centralt kunskapsområde den lagstiftning som ligger till grund för och styr arbetet.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Arbetsrätt för chefer inom äldreomsorg
Utbildningen behandlar relevant lagstiftning inom det arbetsrättsliga området. Under utbildningen ägnas särskild uppmärksamhet åt att identifiera och förklara arbetsrättslagstiftningens källor samt tillämpning av aktuell lagstiftning i det praktiska arbetet som chef. Vid kursen behandlas bland annat Lag om medbestämmande i arbetslivet (MBL), Lag om anställningsskydd (LAS), Semesterlag (SemL), Föräldraledighetslag, Diskrimineringslag och Kollektivavtal.
Socialrätt för arbetsledare II, påbyggnadsutbildning - att hantera etiska och rättsliga dilemman
Vill du fördjupa din förmåga som rättstillämpare och brottas du mer eller mindre dagligen med svåra rättsliga frågor? Att vara arbetsledare inom äldreomsorg, individ och familjeomsorgen och i omsorgen om personer med funktionsnedsättning är både utmanande och kravfyllt.
Enligt Socialstyrelsens riktlinjer för verksamheter som bedrivs enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen om särskilt stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) skall personer som förestår verksamheten ha adekvat högskoleutbildning och tillräcklig kunskap för att bl a ansvara för att verksamheten kännetecknas av god etik och ett respektfullt bemötande, att verksamheten utvecklas i takt med ny lagstiftning samt att beprövade metoder och erfarenheter används bl a för att skapa förutsättningar för uppföljning och utvärdering av arbetet.
Under kursen kommer föreläsningar att varvas med rättslig handledning av deltagarnas egna professionella erfarenheter. Fyra etiska principer kommer att vara kursens bas; självbestämmandeprincipen, godhets(maximerings)principen, skade(minerings)principen och rättviseprincipen tillsammans med fördjupad träning i rättsteknik.
Kursen omfattar också handledningsmoment.
Socialrätt inom individ- och familjeomsorgen (grundläggande) - rättssäkerhet och kvalitet i socialtjänstens arbete med barn, ungdomar, familjer och vuxna
Av Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd (SOSFS 2011:9) om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete framgår det att den som bedriver socialtjänst ska ansvara för att det ledningssystem som ska finnas innehåller de processer och rutiner som behövs för att säkerställa att verksamheten uppfyller de krav som ställs. Den som bedriver socialtjänst har ett lagreglerat ansvar för att personalen har den kompetens som krävs. Det finns idag också särskilda behörigheter för att få utföra vissa arbetsuppgifter inom exempelvis socialtjänstens barn- och ungdomsvård (se SOSFS 2014:7 (S)).
Kursens övergripande mål är att ge kunskap om socialrätten och annan lagstiftning, rättspraxis och dess tillämpning i uppdraget som socialsekreterare inom socialtjänsten.
Kursen behandlar frågor om rättssäkerhet i beslut och beviljade insatser, dokumentationskrav, samband mellan rättssäkerhet och kvalitet, ansvar och befogenheter, socialt synsätt, värdegrunder, etik och bemötande.

Ledarskap
Dagens ledare ställs inför en komplex vardag, kraven på högre effektivitet och en hållbar utveckling sker kontinuerligt. Våra ledarskapsutbildningar ger teoretisk kunskap och konkreta verktyg direkt överförbara till varje ledares egen yrkespraktik.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Socialrätt för arbetsledare II, påbyggnadsutbildning - att hantera etiska och rättsliga dilemman
Vill du fördjupa din förmåga som rättstillämpare och brottas du mer eller mindre dagligen med svåra rättsliga frågor? Att vara arbetsledare inom äldreomsorg, individ och familjeomsorgen och i omsorgen om personer med funktionsnedsättning är både utmanande och kravfyllt.
Enligt Socialstyrelsens riktlinjer för verksamheter som bedrivs enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen om särskilt stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) skall personer som förestår verksamheten ha adekvat högskoleutbildning och tillräcklig kunskap för att bl a ansvara för att verksamheten kännetecknas av god etik och ett respektfullt bemötande, att verksamheten utvecklas i takt med ny lagstiftning samt att beprövade metoder och erfarenheter används bl a för att skapa förutsättningar för uppföljning och utvärdering av arbetet.
Under kursen kommer föreläsningar att varvas med rättslig handledning av deltagarnas egna professionella erfarenheter. Fyra etiska principer kommer att vara kursens bas; självbestämmandeprincipen, godhets(maximerings)principen, skade(minerings)principen och rättviseprincipen tillsammans med fördjupad träning i rättsteknik.
Kursen omfattar också handledningsmoment.
Socialrätt inom individ- och familjeomsorgen (grundläggande) - rättssäkerhet och kvalitet i socialtjänstens arbete med barn, ungdomar, familjer och vuxna
Av Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd (SOSFS 2011:9) om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete framgår det att den som bedriver socialtjänst ska ansvara för att det ledningssystem som ska finnas innehåller de processer och rutiner som behövs för att säkerställa att verksamheten uppfyller de krav som ställs. Den som bedriver socialtjänst har ett lagreglerat ansvar för att personalen har den kompetens som krävs. Det finns idag också särskilda behörigheter för att få utföra vissa arbetsuppgifter inom exempelvis socialtjänstens barn- och ungdomsvård (se SOSFS 2014:7 (S)).
Kursens övergripande mål är att ge kunskap om socialrätten och annan lagstiftning, rättspraxis och dess tillämpning i uppdraget som socialsekreterare inom socialtjänsten.
Kursen behandlar frågor om rättssäkerhet i beslut och beviljade insatser, dokumentationskrav, samband mellan rättssäkerhet och kvalitet, ansvar och befogenheter, socialt synsätt, värdegrunder, etik och bemötande.

Handledning och psykoterapi
Utbildningar för yrkesverksamma inom människovårdande organisationer som vill utveckla och fördjupa den egna kompetensen inom psykoterapi och handledning.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Yrkesmässig handledning i omvårdnad
Kursen syftar till att utveckla professionell och personlig kompetens för att kunna ge yrkesmässig handledning individuellt och i grupp. Utbildningen innehåller teori och tillämpning av handledningsmodeller och metoder, kommunikation, etik, grupprocesser och ledarskapsteorier. Kursdeltagarna får handledning i grupp på sitt arbete som sjuksköterskor samt får genomföra handledning av egen handledningsgrupp med uppföljande handledning på handledning.
Hot och våld på jobbet – att bemöta utmanande beteenden i människobehandlande yrken
Att arbeta i människobehandlande yrken kan vara krävande och är ett avancerat arbete som kan medföra risker både för dig och för patienten/brukaren. Att kunna förebygga, förstå och bemöta aggressivt utmanande beteenden är viktigt både för att minimera och hantera hotfulla och våldsamma situationer på arbetsplatsen. Kursen baseras på teorier om lågaffektivt bemötande.
Utgångspunkten är att konfliktsituationer mellan människor ofta har sin grund i stress och svårigheter att hantera sina och andra känslor och en hög affektionsnivå. Det kan i sin tur leda till hotfulla och våldsamma uttryck. Sådana situationer kan både förebyggas och åtgärdas genom att bemöta personen med högaffektivt känsloläge med ett positivt och lugnande lågaffektivt uttryck. Kursen behandlar även hur människobehandlare kan handskas med, och reducera, sin egen stress och betydelsen av självkännedom i högaffektiva problemsituationer.
Med utgångspunkt från exempel ur praktiken identifierar vi risksituationer, ger konkreta verktyg för och hur du kan planera insatser och samtala så att du utvecklar ditt sätt att undvika hot- och våldsincidenter i vardagspraktiken. Du kommer att få träna aktivt på lågaffektivt bemötande och tillsammans med övriga kursdeltagare och kursledare få fall från den egna praktiken belysta och problematiserade.
Kursen ger även grundläggande arbetsmiljörättsliga kunskaper om arbetsgivarens ansvar och skyldigheter kring hot och våld på arbetsplatsen.
Nedan följer några exempel på moment som kommer att belysas:
- särskilt krävande människobehandlande yrken,
- arbetsmiljörätt,
- att förstå och hantera konflikter,
- lågaffektivt bemötande,
- metoder i ett mentaliserande förhållningssätt i arbetet med personer med utmanande
beteenden,
- arv och miljöns betydelse för kommunicering och stressreducering,
- risk- och behovsanalys.
Stöd för vuxna anhöriga till personer med psykisk ohälsa
Psykisk ohälsa är ett folkhälsoproblem i vårt samhälle. Det drabbar ett stort antal personer men också deras anhöriga. I vilken omfattning är deras anhöriga också omsorgstagare? Hur ser behoven ut hos vuxna anhöriga till personer med psykisk ohälsa? Vilka intentioner finns i lagen om stöd till anhöriga? Kursdeltagare ska också efter genomgången kurs ha kunskaper om stödjande insatser och därigenom kunna medverka i förändrings- och utvecklingsarbete inom kommunal- och regionfinansierad psykiatri och anhörigstöd.
Systematisk uppföljning i en evidensbaserad praktik
Evidensbaserad praktik innebär en medveten och systematisk användning av tre kunskapskällor. Tanken är att utifrån bästa tillgängliga kunskap, brukarens erfarenheter och den professionelles expertis fatta beslut om lämpliga insatser. Ytterst handlar det om att öka möjligheten att erbjuda bästa möjliga stöd, genom ett medvetet, systematiskt och kunskapsbaserat arbete.
Systematisk uppföljning syftar till att dokumentera arbetet med enskilda brukare för att följa upp individen och för att främja verksamhetsutveckling.
Utbildningen syftar till att förmedla kunskap om en evidensbaserad praktik och om hur systematisk uppföljning kan planeras, genomföras och användas för att komma till nytta på ett sätt som främjar verksamhetsutveckling inom funktionshinderområdet.
Kursinnehåll:
Under kursen behandlas
• Evidensbaserad praktik som metod och som förhållningssätt inom funktionshinderområdet
• Systematisk uppföljning på lokal nivå avseende individuell uppföljning och verksamhetsuppföljning
Tillämpad neuropsykiatri
Kursen ger en genomgång av diagnoskriterier, diagnostikens olika moment, behandling, aktuell medicinering, pedagogiskt arbete, grunder i ART (Aggression Replacement Training), olika samhällsresurser. För personal inom socialpsykiatri, socialtjänst, kriminalvårdens anstalts- och frivård.
Yrkesmässig handledning i omvårdnad
Kursen syftar till att utveckla professionell och personlig kompetens för att kunna ge yrkesmässig handledning individuellt och i grupp. Utbildningen innehåller teori och tillämpning av handledningsmodeller och metoder, kommunikation, etik, grupprocesser och ledarskapsteorier. Kursdeltagarna får handledning i grupp på sitt arbete som sjuksköterskor samt får genomföra handledning av egen handledningsgrupp med uppföljande handledning på handledning.

Att möta barn och unga vuxna
Utbildningar som förmedlar metoder och modeller för yrkesverksamma vilka möter barn och unga som upplever sorg, lever med psykisk ohälsa eller som på andra sätt växer upp i olika former av utsatthet.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
ADAD, Adolescent Drug Abuse Diagnosis
Inom ungdomsvården är ADAD idag det mest använda bedömningsinstrumentet. Det är en bedömningsmetod för unga med social problematik där missbruk intar en central del. Socialstyrelsens rekommenderar ADAD i sina riktlinjer för god missbruksvård, och framförallt som ett stöd i utredningsarbete, behandlingsplanering, uppföljning och utvärdering. Under den här högskolekursen får deltagarna lära sig att på ett praktiskt, smidigt och utifrån ett etiskt riktigt förhållningssätt genomföra en ADAD-inskrivningsintervju samt få kunskap om instrumentets andra delar och hur de kan användas.
Efter genomförd utbildning ska kursdeltagaren på egen hand med hjälp av manualen kunna genomföra, skatta och ge feedback på inskrivningsintervjun. ADAD är kompatibelt med både BBIC och SAVRY.
Barn som anhöriga
Kursen vänder sig endast till anställda biståndshandläggare/socialsekreterare inom Stockholm stad, Missbruk eller Socialpsykiatri.
Kursinnehåll:
Under kursen behandlas:
• delaktighets-, rättighets- och barnperspektiv,
• registerstudier kring barn som anhöriga: vilka är de, hur går det för dem,
• aktuell teoribildning och forskning om barn som anhöriga till föräldrar med egen problematik,
• modeller och metoder för att stödja barn och föräldrar utifrån ett barnperspektiv,
• en nära anhörigs bortgång,
• risk- och skyddsfaktorer.
Socialrätt inom individ- och familjeomsorgen (grundläggande) - rättssäkerhet och kvalitet i socialtjänstens arbete med barn, ungdomar, familjer och vuxna
Av Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd (SOSFS 2011:9) om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete framgår det att den som bedriver socialtjänst ska ansvara för att det ledningssystem som ska finnas innehåller de processer och rutiner som behövs för att säkerställa att verksamheten uppfyller de krav som ställs. Den som bedriver socialtjänst har ett lagreglerat ansvar för att personalen har den kompetens som krävs. Det finns idag också särskilda behörigheter för att få utföra vissa arbetsuppgifter inom exempelvis socialtjänstens barn- och ungdomsvård (se SOSFS 2014:7 (S)).
Kursens övergripande mål är att ge kunskap om socialrätten och annan lagstiftning, rättspraxis och dess tillämpning i uppdraget som socialsekreterare inom socialtjänsten.
Kursen behandlar frågor om rättssäkerhet i beslut och beviljade insatser, dokumentationskrav, samband mellan rättssäkerhet och kvalitet, ansvar och befogenheter, socialt synsätt, värdegrunder, etik och bemötande.

Sexologi
Utbildningarna i andrologi och sexologi ger teoretiska kunskaper och praktiska metoder för att i en klinisk yrkespraktik kunna möta och arbeta med sexuella frågor och problem.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Andrologi I - grund - om mannen och hans sexualiteter
Kursen riktar sig till alla de yrkesgrupper som möter män med frågor om kön och sexualitet. Syftet med utbildningen är bland annat att möjliggöra en korsbefruktning mellan olika discipliner och professioner och därmed värna ett helhetsperspektiv.
Kursen ger grundläggande kunskaper om mannen och hans sexualiteter. Den tar bland annat upp basal andrologi, sexualfysiologi, sexologi och metodik, det vill säga hur man möter och behandlar mäns frågor och problem. Kursen har som målsättning att ge kunskaper om mannen såväl teoretiskt som kliniskt, ur både ett medicinskt och psykologiskt perspektiv.
Kursen vänder sig till yrkesgrupper som i sitt arbete ställs inför frågor och problem runt mannen, hans kön och sexualitet; bl.a. barnmorskor, läkare, psykologer, sjuksköterskor, och socionomer.

Det civila samhället
Sen tidigt 1990-tal har forskning om det civila samhället haft en viktig plats inom högskolan. Utifrån den kunskapsbas som skapats har utbildningar riktade till civilsamhällets organisationer en central plats.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Styrning och legitimitet i idéburna organisationer
Idéburna organisationer med sociala och hälsofrämjande målsättningar och som har såväl frivillig- som anställd personal är mer komplexa att leda än privata, affärsinriktade företag.
Även om de idéburna organisationerna inte levererar vinster till sina ägare så är de verksamma på samma marknad, med samma spelregler som ofta är klarare och tydligare formulerade när det gäller strikt ekonomiska aspekter. Detta kan medföra en oro för att affärsverksamheten tar över de sociala och hälsofrämjande målsättningarna som ofta är svårare att sätta ord på och uppskatta värdet av.
Myndigheter, kommuner, privata bidragsgivare, stiftelser och fonder ställer ökade krav på utvärderingar av olika verksamheter och att konkreta resultat kan påvisas. Även klienter, allmänheten, frivilliga, den egna och andra samverkande organisationer blir alltmer medvetna, professionaliserade och resultatinriktade.
I denna kontext har det växt fram en mängd olika metoder för att mäta och värdesätta sociala och hälsofrämjande målsättningar både för att stärka den interna ledningen inom de olika organisationerna men också för att höja legitimiteten i olika intressenters ögon.
Avsikten med kursen är att förmedla kunskap om och kritiskt granska ett antal av de förekommande metoderna för att mäta socialt genomslag och att se i vilka situationer, för vilka organisationer och intressenter som olika metoder kan vara
lämpliga.
Del 1: Introduktion
Föreläsningar med efterföljande diskussion på plats vid ESBH
1. Idéburna organisationers interna och externa mål och ansvarighet utåt och inåt
2. Intressenter och styrsystem
3. Programteori och programteoriutvärdering
Del 2: Metoder för att mäta socialt genomslag
1. Mätmetoder
Introduktion kring Idéburet offentligt partnerskap (IOP) och arbete
med mätmetoder:
- Measuring up! - https://www.inspiringimpact.org/measuring-up/
- SROI – A guide to Social Return on Investment
- Social redovisning: SoR-Handbok, Slup.se
- B Impact assessment
- Acumen - Lean Data
- Socioekonomiska bokslut - Robin Hood foundations benefit/cost ratio
- Skandias-Idéer för livet
Del 3: Muntlig presentation, diskussion i seminarieform, kursavslut
och skriftlig examination

Teologi och diakoni
Utbildningar inom bland annat religion och livsåskådning har stor betydelse för människors sökande efter värden i livet. Mötet med människor rymmer ofta både existentiella frågor och behov av professionellt stöd. Utbildningarna för kyrkan ger fördjupad kunskap, praktiska verktyg och utveckling för dig som arbetar i pastorala, diakonala eller ledande roller.
Övriga aktuella utbildningar i kategorin >>
Sidinformation
- Senast uppdaterad:
- 1 september 2026
